I nostri punti di riferimento

Nel 2002 abbiamo sottoscritto i principi del Global Compact, lanciati nel 2000 dall’ONU per promuovere la tutela dell’ambiente, il rispetto dei diritti umani e degli standard di lavoro, le pratiche anti-corruzione.
Il Sistema di Gestione della Sostenibilità tiene conto anche della normativa e dei principali standard internazionali in materia:

• le raccomandazioni e le comunicazioni della Commissione Europea

• le linee guida dell’OCSE destinate alle imprese multinazionali

• i principi dell’Istituto di ricerca internazionale AccountAbility per l’Assurance e lo Stakeholder Engagement

• le certificazioni ISO 9000 e ISO 14000 per i sistemi di gestione della qualità e ambientali

• i principi delle convenzioni dell’International Labour Organization (ILO) per il rispetto dei diritti fondamentali dei lavoratori

• lo standard del Social AccountAbility 8000 (SA8000), finalizzato a favorire il rispetto dei diritti umani e delle condizioni di lavoro da parte delle aziende e della loro filiera di fornitura